2014年是全面贯彻落实中央十八届三中全会精神的开局之年，也是我市深入推进新常德新创业、凝心聚力全面建成小康社会的的关键时期，为推动集团公司持续稳健发展，我们将紧扣市委市政府提出的“三大战役”和“1115工程”，围绕集团公司2014年工作重点，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，切实抓好党风廉政建设和反腐败工作，特制定工作计划如下：

一、强化思想教育，加大党风廉政建设力度。

我们坚持立党为公、执政为民的指导思想，按照“廉政反腐、教育先行”的理念，坚持以正面教育为主，通过广泛的宣传发动和深入的廉政教育，让廉洁意识内化于心。一是加强政治思想教育，组织员工观看“四风之害”、“深刻领会党的十八大反腐倡廉精神实质”等电教片，筑牢反腐倡廉的思想道德防线，促进员工自觉廉洁从业。二是开展专题教育，邀请市委党校领导主讲开展群众路线教育活动廉政党课教育，公司主要领导在七一主讲廉政教育党课、举行述廉座谈会，引领员工树立正确的人生观、价值观。三是开展爱岗敬业教育，弘扬廉洁奉公、诚实守信、无私奉献的精神，以勤政务实的工作环境滋养创先争优的激情。

二、改进工作作风，营造风清气正良好氛围。

按照中央“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，突出作风建设，深入推进“五禁六治”，号召全体员工发扬“钉钉子”精神，坚决反对“形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风”，组织开展好集团公司党的群众路线教育实践活动，进一步提高客户的满意度。首先，突出风险防控重点，以发展和改革为主基调，强化服务意识，提高办事效率。其次，深入服务对象调查研究，认真听取意见和建议，了解客户实际需求，增强创新意识，研发低风险业务品种。第三，加强制度建设，对现行的规章制度填补疏漏。牢固树立用制度管人管事理念，提高制度执行力。第四，明晰职责，将责任目标层层分解落实，做到事事有主体、人人有目标，杜绝相互推诿扯皮等现象，确保完成全年目标任务。

三、坚持综合治理，深化廉政风险防控机制。

认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，严格遵守廉洁自律各项规定。一是严格落实“一岗双责”责任制。把廉洁文化建设的指标与业务指标捆绑在一起考量，明确领导班子成员分管工作范围内的党风廉政建设责任，对反腐倡廉任务进行细化分解，签订《党风廉政责任书》。二是坚持依法依规依程序办事。严格执行“融资担保项目操作流程”、“首问责任制”、“五个禁止”等制度，从源头上防止以权谋私现象的发生，确保项目资金安全、人员政治安全。三是是加强精细化管理，坚持用教育＋制度＋科技的管理模式，有效地堵塞违反党风政纪的渠道，警醒全员抵制各种贪欲，筑牢坚固的反腐防线。四坚持民主生活会制度。组织开展领导干部民主生活会，认真分析在思想、工作和纪律方面存在的问题，自觉克服“四风”等不良风气。

四、组织三大活动，建设操守高洁廉政文化。

围绕市委市政府部署的“民生升温、园区攻坚、城市提质”三大战役，组织三大活动，充分发挥廉洁文化教育广大员工、服务企业发展的作用，进一步营造更好的廉洁司风。一是坚持开展“廉洁财鑫”建设系列活动。以《财鑫资讯》内部季刊为基础，增编开展党的群众路线教育实践活动专刊；在网站增设廉政建设专栏、在办公走廊开设廉洁文化墙，将反腐倡廉渗透到员工工作和生活的各个方面。二是继续开展“廉政文化进企业”活动，围绕“遵守纪律、服从大局、敬业奉献”主题，组织开展廉政征文，营造“风清气正、和谐向上”的良好氛围。三是开展创建文明标兵单位活动，以党风廉政建设和反腐败工作的新成效把“创文”活动的各项任务落到实处。

五、严格检查监督，确保行业权力阳光运行。

按照廉洁财鑫建设“以大局为重、以预防为先、以疏导为要”的总体要求，突出对权力运行的监督，强化权力的规范、阳光化运行。一是坚持重大问题（事项）集体讨论和决策，贯彻落实党内监督条例，坚持民主集中制原则，充分发挥集体智慧，不断增强领导权力运行的透明度和民主管理的自觉性。二是严格执行“三重一大”报告制度，强化对重大事项实施全过程的监督，及时发现、纠正重大事项实施过程中出现的苗头性、倾向性问题，并切实抓好整改。三是坚持监督检查与责任奖惩并重，通过定期和不定期检查党风廉政建设工作落实情况，使贪腐行为没有生存的缝隙。