常德财鑫金融控股集团有限责任公司

2018年春季校园招聘实施方案

为满足公司发展对人才的需要，充实集团公司各部门和子公司人才队伍，提高公司人员的综合素质，构建好人才梯队，为公司发展补充新鲜血液、储备人力资源，拟面向省内高校公开招聘2018年应届大学毕业生，特制定本方案。

一、招聘岗位、计划及要求（详见附件）

二、招聘方式

采取目标院校招就处网站公开发布招聘方式（湖南大学、中南大学、湖南师范大学三所大学官网线上招聘）

四、招聘程序

（一）前期准备

将招聘信息于2018年4月2日至5月10日通过目标院校招就处网站公开发布。

（二）招聘实施

1、接收、筛选简历

人力资源部通过邮件接收的简历进行初步筛选。
2、考试

考试时间、地点另行通知。参加考试人数与招聘岗位计划数比例不低于3：1，主要测试应聘者的综合分析能力、专业素养、语言表达能力、应变能力和举止仪表等。

3、成绩与排名

依据评委平均成绩进行排名，按四舍五入保留到小数点后两位数字（平均成绩相同的，经招聘领导小组研究，择优录用）。

4、人力资源部与应聘者双向沟通

5、体检

经双向沟通后，候选人在指定的市级及以上综合性医院进行体检，并将体检报告交至人力资源部。如有体检不合格者，不予以考虑录用。

6、公示

拟录用进行公示，公示期为7天。

7、实习

公示期满无异议的，到各用人部室、子公司实习，实习期3个月，用人单位予以考核。

8、聘用

实习考核合格，取得学位证后，与用人单位签订劳动合同，办理正式聘用手续。
    五、联系方式

    1、联系人: 胡莲芳；0736-7310333、180******1010；

邮箱：[email protected]

    2、地址：常德市武陵区洞庭大道1098号工商银行9楼

见附件：2018年春季校园招聘岗位、计划及要求一览表                                                                                                            

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                                                                                                                                                                               2018年3月29日

招聘岗位、计划及要求一览表（校园）王 - 副本.xls